Inspiratie uit boeken

TEAM VAN TEAMS: wat we kunnen leren van het Amerikaanse leger

TEAM VAN TEAMS: wat we kunnen leren van het Amerikaanse leger

Door Hans van der Loo, Patrick Davidson en Eduard van Brakel “Werkt dit ook voor grote organisaties? Kun je dit opschalen?” Typische vragen die we regelmatig krijgen tijdens lezingen waarin we uitleggen hoe energieke mensen & teams positieve impact maken. Het antwoord is ja. Natuurlijk. Alsof werken vanuit autonomie, competentie en verbonden vanuit purpose voorbehouden zou zijn aan succesvolle startups.…

Lees verder

Waarom psychologische veiligheid belangrijker is dan ooit

Waarom psychologische veiligheid belangrijker is dan ooit

De term ‘psychologische veiligheid’ zoemt tegenwoordig door de zalen van congressen en seminars. Elke zichzelf respecterende adviseur of trainer heeft het erover. Die aandacht komt niet uit de lucht vallen. Sinds enige tijd heeft een mentale kentering plaatsgevonden. De tijdgeest is veranderd. We hebben het wel een beetje gehad met alle technologische groei. De beloofde verbeteringen zijn niet of slechts deels…

Lees verder

Waarom praten met vreemden zo lastig is volgens Gladwell

Waarom praten met vreemden zo lastig is volgens Gladwell

De nieuwe Gladwell is een echte Gladwell maar tegelijkertijd ook anders dan de voorgangers. Laat ik je geheugen nog even opfrissen: in ‘The Tipping Point’ betoogde Gladwell hoe ideeën, trends of producten ‘opeens’ als virussen verspreid worden. In ‘Blink’ liet hij zien wat de kracht van intuïtie is en in ‘Outliers’ betoogde Gladwell dat succes voortkomt uit heel gericht trainen…

Lees verder

Over de Netflix-cultuur

Over de Netflix-cultuur

Netflix-cultuur in geur en kleur beschreven. Om met de deur in huis te vallen: wat een goede verhalenverteller is Marc Randolph! In dit boek beschrijft de medeoprichter en eerste CEO de eerste jaren van Netflix in geur en kleur – en van binnenuit. Ik las het boek “Dat gaat nooit lukken” met plezier en heb mijn belangrijkste take aways op…

Lees verder